Digitale
& Organisatorische Transformation

Unser Dienstleistungsangebot umfasst den gesamten Prozess

der digitalen und organisatorischen Transformation. Bei der Digitalisierung legen wir den Fokus auf die Integration von Technologie, Unternehmensstruktur und dem Menschen.

Digitalisierung bedeutet
für uns die Vereinigung von Technik,
Organisation und dem Menschen

Der Kundennutzen steht im Mittelpunkt

Wir kennen die Problemfelder in der strategischen IT-Entwicklung. Deshalb orientieren wir uns mit unseren Methoden und unserer Vorgehensweise auf unmittelbar Nutzen bringende Ergebnisse.

WIR OPTIMIEREN

im Detail das Zusammenspiel zwischen den Fachbereichen und der IT.

Wir schaffen Transparenz

über den Reifegrad der IT-Organisation und identifizieren.

Wir erkennen

die Kostentreiber und schlagen Maßnahmen zu nachhaltigen Kostensenkung vor.

WIR BRINGEN

Best Practices und langjährige Erfahrungen zu IT und Digitalisierung in Strategie, Organisation, Lösungen und Infrastruktur.

IT-Strategie 

& IT-Organisation (ITSO)

Wir begleiten Sie nicht nur während der Analyse und der Erarbeitung der Umsetzungsstrategie, sondern stehen Ihnen auch danach zur Seite. Sie erleben die Partner der CC Czwalina Consulting AG in den verschiedenen Kompetenzbereichen als Ihre Begleiter zur Sicherstellung der erfolgreichen Umsetzung von IT-Transformationsprojekten.

Unterstützung 

bei der Umsetzung

der IT-Governance in der Führungshierarchie sowie in den IT-Steuerungsgremien.

Langfristige Qualitäts- und Erfolgssicherung

in Umsetyungsprojekten in der Funktion einer externen Projektsicherung oder als Interimsmanager.

Entwicklung einer optimierten Ziel-Aufbauorganisation

und Begleitung der daraus resultierenden Umstellungsprozesse.

Ausarbeitung 

von Ausschreibungen

für externe Dienstleister und Begleitung bei der Auswahl, Beauftragung und Überwachung von Services und Service Level Agreements.

Ausarbeitung von Prozessen, Rollen, 

Stellenbeschreibungen und Anforderungsprofilen

sowie Unterstützung bei der Evaluierung des geeigneten Fachpersonals, der Rekrutierung weiterer personeller Ressourcen und dem Umbau der Organisation.

Organisationsberatung & Change Management

Organisations- beratung & Change Management

Die Unterstützung bei der Initiierung und Umsetzung von Veränderungsprogrammen im Unternehmen als Antwort auf neue Markt- und Kundenanforderungen steht im Mittelpunkt des Beratungsfeldes Unternehmensent-wicklung und -transformation. Zentrales Ziel ist dabei die Erhöhung der Veränderungsbereitschaft innerhalb Ihrer Organisation, die Stärkung der Umsetzungsfähigkeit sowie die Sicherstellung nachhaltiger Ergebnisse. So beraten und begleiten wir Sie bei allen zentralen Veränderungs- und Wendepunkten, wo Sie mit Ihrem Unternehmen stehenseien es

Wachstums-, Service- 
oder Innovationsinitiativen

Konsolidierungen, 
Reorganisationen oder Restrukturierungen

Kostensenkungs- und Effizienzprogramme jeweils verbunden mit den notwendigen Kulturveränderungen

Transformations- und Veränderungsbereitschaft

Transformations- und Veränderungsbereit- schaft

Der Arbeit mit den Menschen, ihren Werten, Einstellungen und möglichen Ängsten und Veränderungswiderständen messen wir in Change und Veränderungsprozessen daher eine ganz besondere Bedeutung zu. Dabei setzen wir auf bewährte Vorgehensweisen, Methoden und Tools, die neben der übergreifenden und langfristigen Ausrichtung zugleich kurz- und mittelfristig aufeinander aufbauende und sich verstärkende Erfolge ermöglichen.

Der Schlüssel zu Spitzenleistungen in Ihrem Unternehmen

In der dynamischen Welt von heute sind leistungsstarke Teams das Herzstück erfolgreicher Unternehmen.


Durch gezielte Teamentwicklungsmaßnahmen steigern wir die Selbstorganisationsfähigkeit, Effizienz und Zufriedenheit Ihrer Mitarbeiter. Dies führt zu nachhaltigem Erfolg und einem positiven Einfluss auf Ihr gesamtes Unternehmen.

Vom Einzelkämpfer zum Teamplayer

Wir helfen Ihren Teams, gemeinsame Ziele zu finden, Rollen klar zu definieren und eine starke, vereinte Arbeitskultur zu schaffen.

Stärken Sie die Bindung, meistern Sie Konflikte

Wie eine Spitzensportmannschaft lernt auch Ihr Team bei uns, Konflikte produktiv zu nutzen und durch Kompromisse und Zusammenarbeit zu wachsen.

Kommunikation als Schlüssel

Wir rüsten Ihr Team mit den notwendigen Werkzeugen aus, um eine offene, effektive Kommunikation zu fördern und die Kooperation zu stärken.